Sua empresa tem dificuldade em se conectar com os colaboradores? Não utiliza um modelo ou ferramentas que permitam desenvolver a equipe? Não consegue identificar e muito menos reter talentos?

Se essa é sua realidade, fique tranquilo, pois com o curso “Faça a gestão de pessoas: uma ferramenta de competitividade” será possível entender o papel do capital humano como diferencial competitivo de sua empresa e na gestão de pessoas um instrumento para efetivá-lo, exigindo do gestor uma postura protagonista enquanto mobilizador de mudanças produtivas, por meio do autodesenvolvimento da sua equipe.

Conteúdo Programático:
1. Gestão de pessoas nas pequenas empresas;
2. Processos de gestão de pessoas e suas interações;
3. Desenvolvimento de pessoas, talentos e resultados

Clique aqui e garanta seu passaporte na próxima turma!

Não perca a oportunidade de melhorar os resultados na sua empresa a partir de uma gestão de pessoas que motive os colaboradores a elevarem a competividade e alcança

O objetivo da solução é proporcionar aos participantes reflexão sobre a gestão de pessoas na empresa, a partir de uma perspectiva estratégica, por meio do conhecimento e da utilização de conceitos e ferramentas que promovam a atração e a retenção de talentos.